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关于开展驻深中央预算单位预算绩效管理专题调研的通知

各有关驻深中央预算单位: 

  为了解掌握驻深中央预算单位预算绩效管理情况,根据2019工作安排,我局决定开展驻深中央预算单位预算绩效管理专题调研。现将调研有关事项通知如下: 

  一、调研内容 

  (一)驻深中央预算单位预算绩效管理组织情况。单位是否指定专门机构负责组织实施预算绩效管理,业务部门、财务部门在预算绩效管理中的协调配合机制等。 

  (二)驻深中央预算单位预算绩效管理制度建设情况。本单位是否建立健全预算绩效管理制度。包括:设立预算绩效目标,确定预算绩效管理项目,组织实施预算绩效评价,预算绩效评价结果运用等内容。本单位制定与预算绩效管理相关配套制度情况。如果本单位已经建立健全本单位预算绩效管理等相关制度,请提供文件复印件。 

  (三)驻深中央预算单位预算绩效管理具体实施情况。 

  1.本单位在预算编制环节,结合预算评审、项目审批等,开展事前绩效评估情况。如,是否按要求设定整体、政策和项目绩效目标及绩效指标等。 

  2.本单位在预算执行环节,开展绩效运行监控情况。如,是否对绩效目标实现程度和预算执行进度实行“双监控”等。 

  3.本单位在决算编制环节,全面开展绩效评价情况。如,是否引入第三方机构参与绩效评价;绩效评价职责分工、基本内容、依据、方法和工作程序等。 

  4.本单位预算绩效评价结果应用情况。如,是否建立健全绩效评价结果反馈制度和绩效问题整改责任制,是否建立绩效评价结果与预算安排和政策调整挂钩机制等。 

  5.本单位预算绩效管理拓展延伸情况。如,预算绩效管理从政策、项目拓展至单位整体等情况。 

  6.本单位预算绩效管理取得的主要成效。 

  (四)驻深中央预算单位预算绩效管理存在问题及建议。对照《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》、《财政部关于贯彻落实<中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见>的通知》(财预〔2018167号)以及《财政部关于印发<中央部门预算绩效目标管理办法>的通知》(财预〔201588号)等文件精神,查找本单位预算绩效管理存在的问题,分析产生问题的主要原因,提出进一步深化预算绩效管理的意见和建议。 

  二、调研方式 

  本次调研采取书面调研与实地调研相结合的方式。 

  三、调研时间 

  2019520日至615日。实地调研时间将另行电话通知。 

  四、调研人员 

  本次调研工作将由我局分管领导亲自带队,业务二处相关人员参加 

  五、调研要求 

  (一)高度重视调研工作。请各驻深中央预算单位高度重视本次调研工作,明确分管领导和负责具体落实的处室和人员,认真配合我局组织开展调研工作,并于2019522日前将承担调研任务的处室与人员联系电话告知我局(联系人:李志,联系电话:88318936)。 

  (二)按时报送调研材料。请各驻深中央预算单位按照本通知要求,结合本单位实际情况,围绕本通知确定的调研内容,认真撰写书面调研材料,反映情况问题实事求是,分析说明内容言之有据,提出建议切实可行,并于2019531日前将书面调研材料(含纸质版和电子版)报送我局,电子版发送至邮箱zybywec@126.com 


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